Palermo

Uila Sicilia: "Non si escludano braccianti dal bonus del decreto di maggio"

“I 150 mila braccianti siciliani, come tutti gli operai agricoli del nostro Paese, sono spariti dalle bozze del cosiddetto Decreto di maggio. Risultano esclusi, almeno per ora, dalla lista dei lavoratori per i quali il Governo prevede la proroga del bonus da 600 euro. Forse, una svista. Una dimenticanza. Se così non fosse, saremmo di fronte a un clamoroso benservito ai danni di chi in questi mesi di emergenza coronavirus sta garantendo all’Italia un servizio essenziale tra fatiche, rischi e stenti. È ancora possibile riparare a questo torto”. Lo afferma Nino Marino, segretario generale della Uila Sicilia, annunciando “la mobilitazione di tutte le organizzazioni territoriali per sensibilizzare i parlamentari siciliani e consegnare ai prefetti dell’Isola un appello affinché sia impedito un grave atto di ingiustizia e venga scongiurata una protesta durissima, l’ultima cosa auspicabile in un frangente così drammatico”.
Nella lettera Uila, fra l’altro, si legge: “Abbiamo avuto circostanziata notizia dell’intenzione di escludere dal cosiddetto bonus, che a marzo era di 600 euro ma che è intenzione innalzare, tutto il settore dei lavoratori agricoli. E ciò invero senza alcuna giustificazione sostenibile. Nella malaugurata ipotesi in cui venisse data concretezza a questo disegno, la conseguenza sarà che fruiranno di tale fondamentale misura di sostegno (più giusto chiamarla di sopravvivenza) persone che non ne hanno un reale ed impellente bisogno mentre ne resterebbero esclusi tout court i lavoratori agricoli”. La Uila denuncia il paradosso di un provvedimento per il quale “un bracciante agricolo non avrebbe più diritto all’indennizzo al contrario del suo datore di lavoro, coltivatore diretto, cui spetterebbe il bonus forsanche maggiorato rispetto a marzo”.   “Non neghiamo – conclude la nota – che una simile immotivata esclusione potrebbe avere conseguenze molto negative sul piano sociale. Siamo concretamente preoccupati della reazione, probabilmente esplosiva che realisticamente verrebbe da lavoratori abituati sì a sopportare la fatica quotidiana, ma non a tollerare una palese violazione del principio di eguaglianza”.
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